改革開放三十年來，中國婦女的地位不斷得到提高，在經濟領域，涌現出一大批女性企業家，她們創造的成就，讓須眉汗顏。一個女企業家群體已形成，并不斷壯大。據不完全統計，中國女企業家已占到中國企業家總數的20%強，且女企業家所掌管的企業有98％處于盈利狀態。盡管女企業家已具有一定數目，且經營管理業績不俗，但在業界知名的有影響力的女企業家卻寥寥沒有幾人，中國女企業家群體在中國經濟界高端影響力缺失。

善建團隊對此現象進行了深度研究，認為導致目前這種現象出現的根本原因在于傳統的男尊女卑的觀念，使女企業家們盡管在公司經營上有著不錯的業績，但習慣性的低調以及社會上給于女性企業家更多的壓力，女企業家們普遍對個人形象采取低調處理的態度，從而導致目前女企業家群體品牌領軍人物的缺失。

善建團隊認為中國的女企業家們在踏踏實實低頭干實事的同時，也應該注重個人品牌的建設。

所謂個人品牌是指他人（員工和顧客）頭腦中持有的一種印象。也就是說，塑造個人品牌的中心問題就是別人如何看待你。無論是公司品牌還是個人品牌，突出的品牌都需要清楚界定自己代表的東西，以讓目標受眾能夠快速領會和接受。

成功的個人品牌應具有以下三個基本特征：

一是獨特性：即它們代表某種東西，它們具有自己的觀點。

二是相關性：它們代表的東西能夠與他人認為重要的東西聯系起來。

三是一致性：人們之所以會相信某種關系會或觀察到的行為具有某種一致性。

具體到女企業家個人品牌的建立，善建團隊認為女企業家個人品牌的建立，要做到以下七點：

1、女企業家群體首先要改變觀念，在踏踏實實埋頭做企業的同時，也要適當的“亮出自己”，酒香不怕巷子深的時代已經過去，把自己的優點、亮點盡情綻放出來。這不僅僅是對自己的個人品牌有用，對企業的發展也有著推動作用。

2、女企業家個人品牌要建立在認清自己的個性和所處行業的情況上，對個人品牌進行清晰的定位。要清楚自己的優劣勢，看清楚自己，認識自己，明晰自己的定位。

3、在個人品牌的塑造上，要適當的引入女性特別是東方女性的優秀特征，使女企業家的個人品牌更符合中國女企業家的個性。比如可以充分發揮女性最大的特征是愛與寬容等。

4、最重要的是要使自己領導的企業成為行業翹楚，在企業獲得成功，女企業家們自然也就收獲了名望，贏得了掌聲。這正如格力對于董明珠，海爾對于楊綿綿，光明對于王佳芬，公司的品牌獲得成功的同時，其個人品牌也得到了極大的提升。但要切記毋要把個人聲望重于企業名氣。

5、女企業家的個人品牌建立要處理好傳統與現代，興趣與事業、家庭與個人、男人與女人、個人與企業之間的矛盾，達到自身與社會的一種均衡幸福感。

6、要在業界經常保持有你的聲音，你要抓住一切有可能的機會，在行業的論壇、會議、媒體上發表你的觀點和構想。樹立你自己的觀點旗幟，并且不遺余力的捍衛他。發布的時機也要掌握好，事件要具有針對性、焦點性、爭議性等特征。

7、女企業家要注意個人形象，要從平時的言談行為、儀容儀表、禮儀服飾等細節開始進行女性個人品牌的塑造。

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本文來源： 女企業家們，請亮出自己